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Adhesión al Pacto Global

 

 

 

Adhesión al Pacto Global
Una empresa socialmente responsable

Minera Alumbrera fue una de las 220 empresas argentinas que suscribió al Pacto Global, una iniciativa de las Naciones Unidas que fomenta la responsabilidad social a nivel mundial en cuanto a derechos humanos, trabajo y medio ambiente.

 

 Web Oficial

 

Minera Alumbrera adhirió al Pacto Global, la iniciativa de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) en todo el mundo que busca favorecer el desarrollo de la responsabilidad social del sector privado.

Junto a 220 empresas argentinas firmantes, Alumbrera es la única minera argentina que se comprometió a respetar y hacer cumplir los nueve principios que engloban el Pacto y que están relacionados con los derechos humanos, estándares laborales y el medio ambiente. El Programa en la Argentina está estrechamente ligado al cumplimiento de los Objetivos para el Desarrollo del Milenio que el gobierno argentino asumió en octubre pasado.

Se trata de una iniciativa voluntaria que busca un marco global adecuado para promover el crecimiento sostenible y la ciudadanía responsable a través de un liderazgo empresario comprometido y creativo. Entre las grandes empresas se suscribieron Grupo Arcor, Acindar, Nestlé, Unilever de Argentina, Repsol YPF, Gas Natural BAN, Ledesma, Novartis.

El representante de la oficina de la ONU en Nueva York, Anton Stadler, resaltó que las nueve premisas “son una guía ética para lograr la estabilidad necesaria para los negocios, aumentar el nivel de compra al reducir la pobreza y cumplir con los requisitos de mercados como la Unión Europea”.

El programa lo promovió el secretario general de las Naciones Unidas, Kofi Annan, en el Foro Económico de Davos de 1999. Hasta el momento el Pacto Global, cuya adhesión es de carácter voluntario, cuenta con más de 1400 empresas participantes en 40 países. La Argentina fue uno de los países con mayor convocatoria en América latina (Brasil y Chile congregaron a 89 y 10 miembros respectivamente), ubicándose a la par de Francia, con 289 representantes y 159 en España.

 

Listado de principios del Pacto Global

Derechos Humanos

  1. Apoyar y respetar la protección de los derechos humanos internacionales en su esfera de influencia.
  2. Asegurarse que sus propias corporaciones no son cómplices de prácticas abusivas contra los derechos humanos.

Trabajo

  1. Promover y apoyar la libertado de asociación y el efectivo reconocimiento del derecho a la negociación colectiva.
  2. Proveer a la eliminación de todas las formas de trabajo forzado y obligatorio.
  3. Proveer a la efectiva abolición de cualquier forma de trabajo infantil.
  4. Asegurar la eliminación de la discriminación laboral.

Medio Ambiente

  1. Apoyar el enfoque de precaución frente a los retos ambientales.
  2. Poner en marcha iniciativas para promover una mayor responsabilidad ambiental.
  3. Promover el desarrollo y disfusión de tecnologías respetuosas con el medio ambiente.

Anticorrupción

  1. Las empresas deberán actuar en contra de las corrupción en todas sus formas, incluyendo la extorsión y el soborno.

 

Comunicación sobre el Progreso (COP)

El Pacto Global es voluntario y, por lo tanto, sólo es creíble en la medida en que las empresas informen a la sociedad las acciones que llevan adelante de una forma transparente y constructiva.

En este sentido, la Comunicación sobre el Progreso del Pacto Global es una herramienta que permite a las compañías dar a conocer su trabajo continuo en los temas más sensibles de su gestión. Asimismo, representan la firme convicción de las empresas firmantes de la iniciativa del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo de demostrar con hechos su responsabilidad social.

Comunicación sobre el Progreso de Minera Alumbrera
Versión en castellano
Minera Alumbrera’s Communication on Progress
English version

 

 
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