Políticas de seguridad y salud

El objetivo máximo de Seguridad dentro de la Unidad de Negocios de Xstrata Cobre es crear y mantener un ambiente libre de accidentes y un entorno de trabajo saludable para todos, en cada lugar de trabajo. Nuestra meta: cero lesiones.

En el esfuerzo por prevenir lesiones y lograr excelencia en nuestro desempeño en seguridad aplicamos los siguientes principios:

• Las Gerencias tienen la importante responsabilidad del liderazgo en Seguridad; están comprometidas a crear un ambiente de trabajo seguro y demostrarán consistentemente un estándar de seguridad esperado para el lugar de trabajo;
• Trabajar en forma segura es una condición de empleo.Cada persona tiene el derecho y la obligación de mejorar sus conocimientos y habilidades con respecto a seguridad, y también tiene una responsabilidad con aquellos que lo rodean, para sí mismos y para con sus familias, de trabajar y desempeñarse en forma segura;
• Existe y se mantiene un sistema de administración formal del riesgo para eliminar o controlar efectivamente los riesgos significativos de seguridad dentro de cada operación.Este sistema incluye el uso del Arbol de Fallas, Tablas de Control con responsabilidades individuales y Registros de Riesgos actuales;
• Se utilizan herramientas de manejo de riesgo apropiadas para identificar, evaluar y controlar riesgos en cada situación de trabajo y donde hayan ocurrido cambios en equipos o procesos, sin importar los límites de tiempo ni las presiones de producción;
• Se desarrollan y aplican estrictamente procedimientos de trabajo seguro para controlar eficazmente el riesgo en las tareas que fueron identificadas como generadoras de riesgos significativos;
• La identificación de una condición insegura o la ocurrencia de un incidente de seguridad requiere de su investigación inmediata y de acciones de las personas involucradas y de la Gerencia;
• La auditoría de Seguridad se utiliza para mejorar contínuamente los estándares y prácticas de Seguridad,y la llevan a cabo los Gerentes y otros empleados a través de observaciones, inspecciones y revisión de documentos;
• La implementación a cargo la Gerencia de un programa estructurado de entrenamiento de Seguridad y Salud es un componente esencial para nuestros sistemas de seguridad;
• Un programa regular de control de salud para toda nuestra gente es esencial para el bienestar de las personas y para asegurar su idoneidad física para el trabajo;

El desempeño en seguridad de cada individuo y de los equipos de trabajo de cada operación se mide y difunde continuamente. Son esenciales las comunicaciones frecuentes y organizadas sobre tareas e iniciativas de Seguridad con la participación activa del personal.